Этот курс направлен на подготовку высококвалифицированных специалистов в сфере HR. Пройдя обучение, Вы ознакомитесь с особенностями рекрутинга и хантинга, с современными методиками подбора, мотивации, оценки и адаптации персонала.

Цель программы «Управление персоналом» - получение профессиональных компетенций в рамках ФГОС по направлению 38.03.02 «Менеджмент».
Начало занятий:
1 августа
Продолжительность:
7
мес.
Объём:
510
aк. ч.
Стоимость:
52 500
рублей -дистанционное обучение
подробнее
Этот курс направлен на подготовку высококвалифицированных специалистов в сфере HR. Пройдя обучение, Вы ознакомитесь с особенностями рекрутинга и хантинга, с современными методиками подбора, мотивации, оценки и адаптации персонала.

Цель программы «Управление персоналом» - получение профессиональных компетенций в рамках ФГОС по направлению 38.03.02 «Менеджмент».

Начало занятий:
14 августа
Продолжительность:
7
мес.
Объём:
510
aк. ч.
Стоимость:
73 500
рублей -очно-заочное обучение
подробнее
Курс переподготовки предназначен для руководителей линейного и корпоративного (оперативного и тактического) уровней и направлен на повышение качества управления организацией, в том числе корректности в реализации выбранной стратегии, коммерческой успешности, формировании механизмов адаптации к внешним вызовам и изменениям.
Целями обучения слушателей по программе «Управление организацией: «Mini-MBA» являются совершенствование и развитие профессиональных компетенций слушателей в основных сферах деятельности по управлению организацией.

Начало занятий:
1 августа
Продолжительность:
7
мес.
Объём:
510
aк. ч.
Стоимость:
51 900
рублей -дистанционное обучение
подробнее
Курс переподготовки предназначен для руководителей линейного и корпоративного (оперативного и тактического) уровней и направлен на повышение качества управления организацией, в том числе корректности в реализации выбранной стратегии, коммерческой успешности, формировании механизмов адаптации к внешним вызовам и изменениям.
Целями обучения слушателей по программе «Управление организацией: «Mini-MBA» являются совершенствование и развитие профессиональных компетенций слушателей в основных сферах деятельности по управлению организацией.

Начало занятий:
28 августа
Продолжительность:
7
мес.
Объём:
510
aк. ч.
Стоимость:
70 000
рублей -очно-заочное обучение
подробнее
Программа "Финансовый менеджмент" является программой модульного типа, в которой каждый модуль самодостаточен и направлен на решение определенных задач обучения.
Модульная организация учебной программы позволяет сформировать индивидуальную образовательную траекторию - слушатель может самостоятельно выбрать количество модулей, исходя из личной необходимости повышения квалификации по профессиональным компетенциям, предусмотренным программой (модулем программы).

Курс предназначен для:
- работающих специалистов, желающих повысить свои профессиональные компетенции
- финансовых аналитиков, стремящихся развить навыки анализа конкретных бизнес-проблем и принятия деловых решений
- специалистов бухгалтерских, планово-экономических и финансовых служб, участвующих в процессе планирования, анализа и оперативного управления и нацеленных на развитие бизнеса
- предпринимателей и бизнесменов, желающих освоить систему конкретных техник управления финансами для систематизации задач бизнеса для лиц, желающих получить дополнительное образование, расширить свои знания в области управления финансами, получить современные знания и научиться решать типичные задачи  в области финансов, с которыми сталкиваются менеджеры компаний.


Начало занятий:
21 августа
Продолжительность:
7
мес.
Объём:
510
aк. ч.
Стоимость:
63 500
рублей -очно-заочное обучение
подробнее

С 1 января 2017 года вступил в силу Федеральный закон от 03.07.2016 № 238-ФЗ "О независимой оценке квалификации".

Федеральный закон № 238-ФЗ "О независимой оценке квалификации":

  • устанавливает правовые и организационные основы и порядок проведения независимой оценки квалификации работников или лиц, претендующих на осуществление определенного вида трудовой деятельности,

  • а также определяет правовое положение, права и обязанности участников такой независимой оценки квалификации;

  • настоящий Федеральный закон не применяется в отношении граждан, претендующих на замещение должностей государственной службы, и государственных служащих.


По итогам прохождения независимой оценки квалификации:
  • работнику выдается Свидетельство о квалификации;

  • сведения о выданных Свидетельствах о квалификации вносятся и хранятся Национальным агентством развития квалификаций в Реестре сведений о проведении независимой оценки квалификации на сайте nok-nark.ru;

  • свидетельство о квалификации не заменяет диплом о высшем или среднем профессиональном образовании. Отсутствие Свидетельства о квалификации не может служить основанием для отказа от приема соискателя на работу;

  • в случае неудовлетворительной оценки соискателю выдается Заключение о прохождении профессионального экзамена, включающее рекомендации для соискателя;

  • если соискатель или работодатель не согласен с решением, принятым Центром оценки квалификации по итогам прохождения профессионального экзамена, в течение 30 календарных дней с даты информирования их о результатах прохождения профессионального экзамена вправе подать письменную жалобу в Апелляционную комиссию соответствующего Совета по профессиональным квалификациям по рассмотрению жалоб, связанных с результатами прохождения профессионального экзамена и выдачей Свидетельства о квалификации.

Продолжительность:
мес.
Объём:
aк. ч.
Стоимость:
по запросу
рублей
подробнее
Программа обучения разработана в соответствии с профессиональным образовательным стандартом по направлению "Государственное и муниципальное управление".

Программа обучения рекомендована:
 - специалистам государственных и муниципальных учреждений для подтверждения должности;
 - желающим начать карьеру в сфере государственного и муниципального управления;


Цель программы:
Переподготовка слушателей, которые стремятся достичь профессиональных навыков, умений и знаний в области государственного и муниципального управления на основе базовых дисциплин. Курс разработан с целью сформировать у слушателей, как теоретические представления о профессиональной деятельности в сфере государственного управления, так и умения применять их на практике. Полученные навыки необходимы при работе в органах государственной власти, а также при работе в подразделениях с кадрами государственной службы. 


Начало занятий:
1 августа
Продолжительность:
7
мес.
Объём:
510
aк. ч.
Стоимость:
45 500
рублей -дистанционное обучение
подробнее
Программа обучения разработана в соответствии с профессиональным образовательным стандартом по направлению "Государственное и муниципальное управление".

Программа обучения рекомендована:
 - специалистам государственных и муниципальных учреждений для подтверждения должности;
 - желающим начать карьеру в сфере государственного и муниципального управления;


Цель программы:
Переподготовка слушателей, которые стремятся достичь профессиональных навыков, умений и знаний в области государственного и муниципального управления на основе базовых дисциплин. Курс разработан с целью сформировать у слушателей, как теоретические представления о профессиональной деятельности в сфере государственного управления, так и умения применять их на практике. Полученные навыки необходимы при работе в органах государственной власти, а также при работе в подразделениях с кадрами государственной службы. 


Начало занятий:
28 августа
Продолжительность:
7
мес.
Объём:
512
aк. ч.
Стоимость:
50 000
рублей -очно-заочное обучение
подробнее
Программа «Управление персоналом. Директор по управлению персоналом» составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВО по направлению подготовки 38.04.02 Менеджмент (уровень магистратуры), утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 12.01.2016 N 7.
Целью обучения слушателей по программе «Управление персоналом. Директор по управлению персоналом» получение дополнительных профессиональных компетенций по направлению 38.04.02 «Менеджмент» (уровень магистратуры), приобретение дополнительных умений, знаний по трудовым функциям, предусмотренным требованиями профессионального стандарта 07.003 «Специалист по управлению персоналом».
Программа предназначена для специалистов, имеющих высшее образование и опыт работы на руководящих позициях по профилю деятельности свыше 2-х лет.

Выпускной документ:

  • Диплом о профессиональной переподготовке РУДН установленного образца.

Начало занятий:
1 августа
Продолжительность:
5
мес.
Объём:
260
aк. ч.
Стоимость:
59 000
рублей -Очно-заочное обучение с применением ДОТ
подробнее
Программа «Управление персоналом. Директор по управлению персоналом» составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВО по направлению подготовки 38.04.02 Менеджмент (уровень магистратуры), утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 12.01.2016 N 7.
Целью обучения слушателей по программе «Управление персоналом. Директор по управлению персоналом» получение дополнительных профессиональных компетенций по направлению 38.04.02 «Менеджмент» (уровень магистратуры), приобретение дополнительных умений, знаний по трудовым функциям, предусмотренным требованиями профессионального стандарта 07.003 «Специалист по управлению персоналом».
Программа предназначена для специалистов, имеющих высшее образование и опыт работы на руководящих позициях по профилю деятельности свыше 2-х лет.

Выпускной документ:

  • Диплом о профессиональной переподготовке РУДН установленного образца.

Начало занятий:
1 августа
Продолжительность:
5
мес.
Объём:
260
aк. ч.
Стоимость:
44 500
рублей -дистанционное обучение
подробнее
Программа «Управление персоналом. Директор по управлению персоналом» составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВО по направлению подготовки 38.04.02 Менеджмент (уровень магистратуры), утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 12.01.2016 N 7.
Целью обучения слушателей по программе «Управление персоналом. Директор по управлению персоналом» получение дополнительных профессиональных компетенций по направлению 38.04.02 «Менеджмент» (уровень магистратуры), приобретение дополнительных умений, знаний по трудовым функциям, предусмотренным требованиями профессионального стандарта 07.003 «Специалист по управлению персоналом».
Программа предназначена для специалистов, имеющих высшее образование и опыт работы на руководящих позициях по профилю деятельности свыше 2-х лет.

Выпускной документ:

  • Диплом о профессиональной переподготовке РУДН установленного образца.

Начало занятий:
1 августа
Продолжительность:
5
мес.
Объём:
260
aк. ч.
Стоимость:
69 000
рублей -Очно-заочное обучение
подробнее
Курс рассчитан на специалистов с высшим или средним профессиональным образованием, участвующих в сфере проектного менеджмента или планирующих свою профессиональную деятельность во внедрении проектного управления в организациях различных сфер деятельности.

Целью обучения является получение дополнительных и совершенствование профессиональных компетенций по направлению 38.03.02 «Менеджмент», необходимых для выполнения профессиональной деятельности в области управления проектами на этапе инновационных преобразований.

Задачи программы:

  • подготовить специалистов в области управления проектами на всех стадиях жизненного цикла;
  • сформировать практические навыки необходимые для эффективного управления проектами компании.

Выпускной документ:

Диплом о профессиональной переподготовке РУДН установленного образца.
Начало занятий:
1 августа
Продолжительность:
7
мес.
Объём:
510
aк. ч.
Стоимость:
65 000
рублей -Дистанционное обучение
подробнее